Suur Seudun Osuuskauppa (SSO) juhlisti 7. maaliskuuta henkilöstöään palkiten erityisesti niitä toimipisteitä ja henkilöitä, jotka ovat osoittaneet poikkeuksellista sitoutumista ja menestystä työssään. Yksi merkittävistä huomionosoituksista saaneista oli Sale Suomusjärvi, joka sai kunniamaininnan vuoden tiimi -sarjassa. Myymäläpäällikkö Elina Valdemarsson ja hänen tiiminsä ovat todistaneet, mitä SSO:n arvot – rohkeus, avoimuus ja vastuullisuus – todella merkitsevät käytännössä.

Elina, joka on alunperin Kokkolasta kotoisin, on tehnyt pitkän uran S-Ryhmässä, liikkuen Turun Osuuskaupan (TOK) ja SSO:n toimipisteiden välillä vuodesta 2004 lähtien. Vuodesta 2020 lähtien hän on toiminut myymäläpäällikkönä eri toimipisteissä. Sale Suomusjärvellä hän aloitti kesällä 2023, todistaen, että työ S-Ryhmän sisällä tarjoaa monipuolisia ja rikastuttavia kokemuksia.

Elina korostaa, että SSO:n arvot eivät ole pelkkiä sanoja, vaan ne elävät ja hengittävät Sale Suomusjärven päivittäisessä toiminnassa.  – Heti kun tulin tähän yksikköön, aloitimme avoimuuden merkityksen korostamisen. Se on rohkeutta puhua asioista niiden oikeilla nimillä ja auttaa luomaan hyvän tiimin, Elina kertoo. 

Tämä avoimuus, yhdistettynä rohkeuteen kiittää ja kannustaa sekä vastuullisuuteen kaikessa toiminnassa, on luonut pohjan yhteisön rakentamiselle, jossa jokainen tuntee olevansa arvostettu ja osa suurempaa kokonaisuutta. Sale Suomusjärven tiimin saama vuoden tiimi -kunniamaininta on Elinan mukaan merkki paitsi heidän poikkeuksellisesta yhteishengestään myös siitä, miten nopeasti he ovat kyenneet mukautumaan ja luomaan positiivisen ilmapiirin. –Kyllä se merkitsi tosi paljon. Saimme hyvän buustin jaksamiseen”, Elina kertoo palkinnon merkityksestä.

Työyhteisössä, joka koostuu kuudesta vakituisesta työntekijästä ja kesätyöntekijöistä, korostetaan positiivista asennetta ja uusien tulokkaiden lämmintä vastaanottoa. Elina uskoo, että yhteisön hyvä henki syntyy arvostuksesta ja kiitoksen merkityksen ymmärtämisestä. – Se, että muistaa sanoa kiitos, on yksinkertainen, mutta voimakas ohje, joka pitää yllä positiivista ilmapiiriä ja kannustaa kaikkia panostamaan yhteiseen hyvään, Elina tietää. Hän kiteyttää SSO:laisuuden tarkoittavan mahdollisuutta olla oma itsensä, samalla kun tekee työtä, joka on yhteisön hyvinvoinnin kannalta merkittävää.  – Kunniamaininta ei ainoastaan korosta menneitä saavutuksia, vaan myös rohkaisee tiimiä jatkamaan hyvää työtä oman yhteisön hyvinvoinnin eteen, Elina iloitsee.